[featured_image]
  • Version
  • Télécharger 54
  • Taille du fichier 36.31 KB
  • Nombre de fichiers 1
  • Date de création 11 octobre 2024
  • Dernière mise à jour 11 octobre 2024

Modèle de Demande de Changement de Poste pour Éviter un Harcèlement : Pour demander un changement de poste ou de service en raison d’un harcèlement moral ou sexuel.

Modèle de Demande de Changement de Poste pour Éviter un Harcèlement

Modèle de Demande de Changement de Poste pour Éviter un Harcèlement, avec un lien de téléchargement fonctionnel.

Modèle de Demande de Changement de Poste pour Éviter un Harcèlement

Lorsqu'un employé est confronté à du harcèlement moral ou sexuel, il peut être nécessaire de demander un changement de poste pour garantir sa sécurité et son bien-être. Ce modèle vous aidera à formaliser votre demande.

Pourquoi Demander un Changement de Poste ?

  1. Sécuriser Votre Environnement de Travail : Un changement de poste peut vous permettre d'évoluer dans un cadre plus sain, loin des comportements nuisibles.
  2. Rétablissement de la Santé Mentale : La distance par rapport à une situation de harcèlement peut contribuer à améliorer votre bien-être et votre productivité.
  3. : Il est de la responsabilité de l'employeur de garantir un environnement de travail sûr. Votre demande souligne cette obligation.

Quand Utiliser ce Modèle ?

Le Modèle de Demande de Changement de Poste est approprié dans plusieurs situations :

  • Suite à des Incidents de Harcèlement : Si vous avez été victime de harcèlement et que la situation n'a pas été résolue.
  • Problèmes de Santé : Lorsque le harcèlement a un impact sur votre santé mentale ou physique.
  • Recherche d'un Environnement de Travail Sain : Si vous souhaitez retrouver un cadre de travail serein et propice à votre épanouissement professionnel.

Conclusion

Le Modèle de Demande de Changement de Poste pour Éviter un Harcèlement est un outil essentiel pour toute personne souhaitant protéger ses droits et sa santé au travail.

Attached Files

FichierAction
Modele_Demande_Changement_Poste_Harcelement.docxTélécharger